
ข่าวดีจากวงการการศึกษา ล่าสุดทางจุฬาฯ พร้อมด้วยคณะพาณิชยศาสตร์และการบัญชีและคณะจิตวิทยา ได้ร่วมมือกับทาง Digital จัดงาน Open House Chula Business Psychology: Mastering the Heart and Mind of Your Business โดยมีเป้าหมายในการแนะนำหลักสูตรสำหรับผู้ที่สนใจศึกษาความรู้ในการบริหารลูกค้าและองค์กรด้วยหลักจิตวิทยา เพื่อสร้างการเติบโตที่ยั่งยืนขึ้น
ซึ่งการเปิดตัวหลักสูตรใหม่ครั้งนี้ ได้รับเกียรติจาก ศ.ดร.วิเลิศ ภูริวัชร อธิการบดีจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัยและคณาจารย์ พร้อมกับเหล่า Speaker ผู้เชี่ยวชาญในสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง มาร่วมพูดคุยแลกเปลี่ยนทั้งความรู้และประสบการณ์จริงหลายท่าน อย่างเช่น
- รศ. ดร.ธารทัศน์ โมกขมรรคกุล คณบดีคณะพาณิชยศาสตร์และการบัญชี จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย
- ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.ณัฐสุดา เต้พันธ์ คณบดีคณะจิตวิทยา จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย
- อ.ดร.ถิรพุทธ์ ปิติฉัตร ผู้ช่วยอธิการบดีจุฬาฯ และอาจารย์ภาควิชาพาณิชยศาสตร์
- ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.ทิพย์นภา หวนสุริยา ผู้อำนวยการหลักสูตรวิทยาศาสตร์จิตวิทยา และ ประธานแขนงวิชาจิตวิทยาธุรกิจ
- คุณสุธีรพันธุ์ สักรวัตร Chief Marketing Officer SCBX
- ดร.มัณฑิตา จินดา Founder & MD of Digital Tips
- คุณอานนทวงศ์ มฤคพิทักษ์ SVP of People LINE MAN Wongnai
- คุณวศิน วัฒนวรกิจกุล อดีตกรรมการผู้จัดการ Business Distribution บลจ. บัวหลวง
- คุณสุภาพันธ์ มหาสารกุล Vice President, CEO Office PTG Energy
นอกจากการพูดคุยสุดเข้มข้น ซึ่งผู้ที่มาร่วมงานยังได้แลกเปลี่ยนความคิดเห็นร่วมกับเหล่า Speaker ในงาน ภายใต้หัวข้อเรื่อง “คน” และ “ธุรกิจ” เพื่อให้ทุกคนได้ทำความเข้าใจการบริหารคนในองค์กรที่มีความต่างของเจเนอเรชัน หลักจิตวิทยาการพัฒนาคนในองค์กร รวมถึงทักษะการสื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพ
โดยหลักสูตร Chula Business Psychology: Mastering the Heart and Mind of Your Business มีจุดมุ่งหมายสำคัญในการเพิ่มสกิลด้านความรู้เชิงจิตวิทยาธุรกิจ วิเคราะห์พฤติกรรมผู้บริโภค และต่อยอดให้องค์กรสามารถประยุกต์ใช้ข้อมูลเชิงลึกได้ยั่งยืนขึ้น และมีกำหนดจัดอบรมครั้งแรกในระหว่างวันที่ 6 มิถุนายน ถึงวันที่ 11 กรกฎาคม พ.ศ. 2569 โดยหลักสูตรนี้เหมาะกับบุคคลหรือองค์กรที่มีความสนใจ ดังนี้
-
Business Owners / Founders: เจ้าของธุรกิจที่ต้องการขยายทีมโดยใช้กลยุทธ์ที่เข้าใจ “คน” อย่างลึกซึ้ง
-
C-Level Executives & Directors: ผู้บริหารระดับสูงที่ต้องกำหนดทิศทางองค์กร และขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลง
-
HR Leaders / Managers: ฝ่ายบุคคลที่ต้องการยกระดับการบริหารคน ด้วยทั้งจิตวิทยาและข้อมูล
-
Marketing & Sales Directors: ผู้บริหารสายการตลาดและการขาย ที่ต้องการใช้จิตวิทยาเพื่อเพิ่มยอดขายและสร้าง Brand Loyalty
